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在職場上待久了,接觸到的「灰色地帶」變得愈來愈多
看不慣的事物也變得愈來愈多
主管就該有個「寛厚的臂膀」,讓屬下有個可以商量依靠的地方
在屬下面前擺個累得要死的表情
向屬下吐苦水
講其他屬下的壞話
說話顛三倒四的,常被其他同事(無論是上司、屬下或階級相同者)瞧不起
屬下的功績全算自己的,出了事全算屬下的...
待在這種主管底下,只有一個字
累!
精神上的累
現在待的工作現場,我伺候的就是這種人(客戶)
他來這間公司才兩個月,營業部長
由於是空降部隊,在公司裡頭沒有屬於自己的團隊,也沒有很多經費
因此,找了派遣
讓派遺人員加班還跟對方要求不要填加班工時,因為沒這項預算
(我是無所謂啦,只是會覺得很好笑而已)
每間公司,做每件事都該有個制度及標準
驚訝地發現,他竟然像一張白紙,什麼都不知道
很多東西都是我提供的...結果卻變成他提供的(笑)
我不是很計較這種事啦!
只是如果只有我跟他在的時候,不要裝成東西是他弄出來的就可以了
但偏偏...他似乎忘了東西是我做的...
竟然對我說,上回我給你的那份資料呢?
我在心裡狂os「老先生!資料是我弄給你的吧!!」(爆)
反正跟他做事是期間限定
時間到了就bye-bye
我還是會把該做的事做好,超出範圍的話就算我的service好了(笑)
反正我「物超所值」慣了,這是苦命女的宿命,沒辦法(笑)
大連的B同學是個很有事業心的人
積極地向對自己的前(錢)途有幫助的人爭取亮眼的表現
不管是對公司的發展、對工作的成效而言,力求上進是一件很好的事
只是,做法似乎太油了一點
說的比做的還多
將別人的功勞全攬在自己身上
將別人的指導全當成是自己研究出來的成果
嗯...
我只能說,這樣的人,為了維持美好的形象,將會過得十分辛苦
同時也很有可能會影響到身邊的人
也許,B同學最好研究一下TEAM WORK的真意是什麼?
負責日本業務的女強人
業務能力強,個性也強
當初跟公司每個人都吵遍了,跟老闆拍桌,離開公司
後來又回來幫公司做事
每接一筆生意(每賣一個人頭)就可賺15%的佣金
這人用盡手段把我弄到日本,這回又想使同樣的手段把我留在日本
即使讓我回台灣,也得完全供她使喚
她說,客戶付了一大筆錢讓妳學東西,不是要讓妳學一半就跑
我想說的是,當初我並不想來做這種工作,是妳硬要我來的哦!!!
而且也講了會找人來交接
她卻說,當初是說會找種子,由我來訓練一批種子,我必須負責訓練到那些人能上線為止
嗯,那也行,但請快點找種子
結果她又要找老總來壓人了(笑)
我想,這件事與日本客戶伯伯脫不了關係
這個女強人剛好也是那種為求達到目的,可以不擇手段的人(汗)
在職場上,與其腦袋,我覺得品格更重要
會一直幹系統開發這樣的辛苦活兒,主要是大部份的伙伴們品格都很好
有責任感、體貼、細心、正直
也許是因為工作性質(系統開發),而且每天都得對著電腦「說話」的關係吧!(笑)
也許電車男/女看起來一點都不亮眼,也許會有很多不可考的想法、行為舉止
但接觸後,一定會喜歡上他們正直、善良的心
至少我認識了不少這樣的電車男/女
平常沉默寡言笑,但只要談到喜歡的東西,可以滔滔不絕,甚至找不到中斷話題的Timing呢!(笑)
人、生活,還是單純點好些
沒必要爭破頭,搞得那麼複雜
錢賺得再多,反正進了棺材後,一毛也帶不走
事業做得再大,反正最後還是得退休,交棒給下一代
不停地算計別人,把別人的東西放進自個兒的口袋裡
但人生總清算時,自己卻沒得到任何好處,而且人格評價還是負數的
值得嗎?
大家都開開心心的不是很好嗎?
看不慣的事物也變得愈來愈多
主管就該有個「寛厚的臂膀」,讓屬下有個可以商量依靠的地方
在屬下面前擺個累得要死的表情
向屬下吐苦水
講其他屬下的壞話
說話顛三倒四的,常被其他同事(無論是上司、屬下或階級相同者)瞧不起
屬下的功績全算自己的,出了事全算屬下的...
待在這種主管底下,只有一個字
累!
精神上的累
現在待的工作現場,我伺候的就是這種人(客戶)
他來這間公司才兩個月,營業部長
由於是空降部隊,在公司裡頭沒有屬於自己的團隊,也沒有很多經費
因此,找了派遣
讓派遺人員加班還跟對方要求不要填加班工時,因為沒這項預算
(我是無所謂啦,只是會覺得很好笑而已)
每間公司,做每件事都該有個制度及標準
驚訝地發現,他竟然像一張白紙,什麼都不知道
很多東西都是我提供的...結果卻變成他提供的(笑)
我不是很計較這種事啦!
只是如果只有我跟他在的時候,不要裝成東西是他弄出來的就可以了
但偏偏...他似乎忘了東西是我做的...
竟然對我說,上回我給你的那份資料呢?
我在心裡狂os「老先生!資料是我弄給你的吧!!」(爆)
反正跟他做事是期間限定
時間到了就bye-bye
我還是會把該做的事做好,超出範圍的話就算我的service好了(笑)
反正我「物超所值」慣了,這是苦命女的宿命,沒辦法(笑)
大連的B同學是個很有事業心的人
積極地向對自己的前(錢)途有幫助的人爭取亮眼的表現
不管是對公司的發展、對工作的成效而言,力求上進是一件很好的事
只是,做法似乎太油了一點
說的比做的還多
將別人的功勞全攬在自己身上
將別人的指導全當成是自己研究出來的成果
嗯...
我只能說,這樣的人,為了維持美好的形象,將會過得十分辛苦
同時也很有可能會影響到身邊的人
也許,B同學最好研究一下TEAM WORK的真意是什麼?
負責日本業務的女強人
業務能力強,個性也強
當初跟公司每個人都吵遍了,跟老闆拍桌,離開公司
後來又回來幫公司做事
每接一筆生意(每賣一個人頭)就可賺15%的佣金
這人用盡手段把我弄到日本,這回又想使同樣的手段把我留在日本
即使讓我回台灣,也得完全供她使喚
她說,客戶付了一大筆錢讓妳學東西,不是要讓妳學一半就跑
我想說的是,當初我並不想來做這種工作,是妳硬要我來的哦!!!
而且也講了會找人來交接
她卻說,當初是說會找種子,由我來訓練一批種子,我必須負責訓練到那些人能上線為止
嗯,那也行,但請快點找種子
結果她又要找老總來壓人了(笑)
我想,這件事與日本客戶伯伯脫不了關係
這個女強人剛好也是那種為求達到目的,可以不擇手段的人(汗)
在職場上,與其腦袋,我覺得品格更重要
會一直幹系統開發這樣的辛苦活兒,主要是大部份的伙伴們品格都很好
有責任感、體貼、細心、正直
也許是因為工作性質(系統開發),而且每天都得對著電腦「說話」的關係吧!(笑)
也許電車男/女看起來一點都不亮眼,也許會有很多不可考的想法、行為舉止
但接觸後,一定會喜歡上他們正直、善良的心
至少我認識了不少這樣的電車男/女
平常沉默寡言笑,但只要談到喜歡的東西,可以滔滔不絕,甚至找不到中斷話題的Timing呢!(笑)
人、生活,還是單純點好些
沒必要爭破頭,搞得那麼複雜
錢賺得再多,反正進了棺材後,一毛也帶不走
事業做得再大,反正最後還是得退休,交棒給下一代
不停地算計別人,把別人的東西放進自個兒的口袋裡
但人生總清算時,自己卻沒得到任何好處,而且人格評價還是負數的
值得嗎?
大家都開開心心的不是很好嗎?
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